Page 319 - รายงานวิจัยฉบับสมบูรณ์ เรื่อง กฎหมายว่าด้วยความเสมอภาคและการไม่เลือกปฏิบัติ
P. 319

ส�ำนักงำนคณะกรรมกำรสิทธิมนุษยชนแห่งชำติ








                                 กรณีพิพำทเกี่ยวกับกฎ ซึ่งศำลพิจำรณำว่ำกฎที่พิพำทใช้กับที่ดิน ที่เกำะ ซึ่งผู้ครอบครอง

                          ยังมิได้มีหลักฐำนกำรครอบครองทุกแห่งเสมอเหมือนกัน (ค�ำพิพำกษำศำลปกครองสูงสุด ที่ ฟ. ๘ –
                          ฟ. ๑๐/๒๕๔๖) จะเห็นได้ว่ำคดีนี้เกี่ยวข้องกับควำมเท่ำเทียมกันในเชิงรูปแบบ (Formal Equality)

                          กล่ำวคือ เนื้อหำของกฎนี้ใช้กับบุคคลที่เหมือนกันอย่ำงเท่ำเทียมกัน


                                 กำรประเมินผลงำนโดยจัดแบ่งข้ำรำชกำรออกเป็น ๒ กลุ่ม แต่ก็ใช้หลักเกณฑ์เดียวกัน

                          และพิจำรณำครบถ้วนตำมหลักเกณฑ์ทุกด้ำน ศำลจึงเห็นว่ำกำรประเมินผลกำรปฏิบัติงำนในกำร
                          พิจำรณำแต่งตั้งครั้งนี้ไม่เป็นกำรเลือกปฏิบัติที่ไม่เป็นธรรมต่อผู้ฟ้องคดีแต่อย่ำงใด (ค�ำพิพำกษำศำล

                          ปกครองสูงสุด ที่ อ. ๑๓๔/๒๕๔๘) จะเห็นได้ว่ำคดีนี้เกี่ยวข้องกับควำมเท่ำเทียมกันในเชิงรูปแบบ
                          หรือเนื้อหำ (Formal equality) กล่ำวคือ หลักเกณฑ์กำรประเมินเดียวกันส�ำหรับผู้ถูกประเมินเพื่อ
                          เข้ำสู่ต�ำแหน่งเดียวกัน



                                 กำรก�ำหนดเงื่อนไขบำงอย่ำงกับผู้ยื่นขอด�ำรงต�ำแหน่งเดียวกับบุคคลอื่น ซึ่งบุคคลอื่นที่ขอ
                          ด�ำรงต�ำแหน่งเดียวกันไม่ต้องกระท�ำกำรตำมเงื่อนไขนั้น กรณีเช่นนี้ศำลเห็นว่ำมีกำรปฏิบัติต่อบุคคล

                          ประเภทเดียวกันให้แตกต่ำงกันในสำระส�ำคัญอันเป็นกำรเลือกปฏิบัติ” (ค�ำพิพำกษำศำลปกครอง
                          สูงสุดที่ อ. ๔๑/๒๕๕๒) กรณีนี้จะเห็นได้ว่ำเกี่ยวข้องกับควำมเท่ำเทียมกันในเชิงรูปแบบหรือเนื้อหำ
                          (Formal Equality) กล่ำวคือ เนื้อหำเงื่อนไขที่ก�ำหนดขึ้นมำเห็นได้ชัดว่ำมีควำมแตกต่ำงกันระหว่ำง

                          บุคคลที่เหมือนกัน



                                 กำรก�ำหนดให้สิทธิพิเศษแก่ผู้ได้รับปริญญำตรีเกียรตินิยมเป็นกำรให้สิทธิเหนือกว่ำหรือ
                          ดีกว่ำผู้ที่ได้รับปริญญำตรีในสำขำเดียวกันแต่ไม่ได้รับเกียรตินิยม ทั้ง ๆ ที่ได้รับวุฒิอย่ำงเดียวกัน ซึ่ง
                          มีศักดิ์และสิทธิที่สถำบันกำรศึกษำรับรองเช่นเดียวกัน จึงเป็นกำรปฏิบัติต่อบุคคลที่มีสถำนะทำง

                          กฎหมำยที่เหมือนกันให้แตกต่ำงกัน ย่อมถือได้ว่ำเป็นกำรเลือกปฏิบัติโดยไม่เป็นธรรม” (ค�ำพิพำกษำ
                          ศำลปกครองสูงสุดที่ อ. ๑๕๘/๒๕๕๐, ค�ำพิพำกษำศำลปกครองสูงสุดที่ อ. ๓๗๙/๒๕๕๐) กรณีนี้

                          จะเห็นได้ว่ำเกี่ยวข้องกับควำมเท่ำเทียมกันในเชิงรูปแบบหรือเนื้อหำ (Formal Equality) กล่ำวคือ
                          ภำยใต้สมมุติฐำนว่ำบุคคลที่ได้รับปริญญำเกียรตินิยมและไม่ได้เกียรตินิยมมีควำม “เหมือนกัน”
                          เนื่องจำกจบปริญญำตรีเช่นเดียวกัน ดังนั้น กำรก�ำหนดให้สิทธิพิเศษแก่ผู้ได้เกียรตินิยมจึงเป็นกรณี

                          ที่แสดงออกชัดเจนโดยเนื้อหำว่ำมีกำรปฏิบัติต่อบุคคลแตกต่ำงกัน


                                 กำรก�ำหนดค่ำทดแทนกำรเวนคืนที่แตกต่ำงกันแก่ที่ดินซึ่งมีสภำพเหมือนกัน เป็นกำร

                          เลือกปฏิบัติ (ค�ำพิพำกษำศำลปกครองกลำงที่ ๑๒๗๒/๒๕๔๕) กรณีนี้จะเห็นได้ว่ำเกี่ยวข้องกับควำม
                          เท่ำเทียมกันในเชิงรูปแบบหรือเนื้อหำ (Formal Equality) กล่ำวคือ โดยหลักกำรแล้ว ที่ดินซึ่ง
                          เหมือนกันควรจะต้องได้รับค่ำทดแทนที่เท่ำเทียมกัน ดังนั้น กำรก�ำหนดค่ำทดแทนแตกต่ำงกันกับ

                          ที่ดินที่เหมือนกันจึงเป็นกำรเลือกปฏิบัติ




                                                         318
   314   315   316   317   318   319   320   321   322   323   324