Page 99 - รายงานการศึกษาวิจัยฉบับสมบูรณ์ เรื่อง คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติกับการตรวจสอบการละเมิดสิทธิมนุษยชนในความสัมพันธ์ระหว่างเอกชนด้วยกัน

๙๕

- มาตรการเฉพาะซึ่งจําเปนในการเรงหรือเพื่อใหบรรลุถึงความเทาเทียมกัน
ในทางปฏิบัติแกคนพิการตองไมถือเปนการเลือกปฏิบัติภายใตเงื่อนไขของอนุสัญญานี้

๓) รัฐธรรมนูญแหงราชอาณาจักรไทย พุทธศักราช ๒๕๕๐ มาตรา ๓๐

มาตรา ๓๐ บุคคลยอมเสมอกันในกฎหมายและไดรับความคุมครองตาม
กฎหมาย เทาเทียมกัน

ฯลฯ ฯลฯ

การเลือกปฏิบัติโดยไมเปนธรรมตอบุคคลเพราะเหตุแหงความแตกตาง
ในเรื่องถิ่นกําเนิด เชื้อชาติ ภาษา เพศ อายุ ความพิการ สภาพทางกายหรือสุขภาพสถานะของบุคคล

ฐานะทางเศรษฐกิจหรือสังคม ความเชื่อทางศาสนา การศึกษาอบรม หรือความคิดเห็นทางการเมือง

อันไมขัดตอบทบัญญัติแหงรัฐธรรมนูญ จะกระทํามิได
ฯลฯ ฯลฯ

๔) หลักการเคารพสิทธิมนุษยชนตามแนวคิดเรื่องความรับผิดชอบตอสังคมของ

ธุรกิจ (CSR)
ไดกําหนดแนวปฏิบัติในเรื่องดังกลาวไววาผูประกอบธุรกิจตองสนับสนุน

และเคารพในการปกปองสิทธิมนุษยชน โดยหมั่นตรวจตราดูแลมิใหธุรกิจของตนเขาไปมีสวนเกี่ยวของ
กับการลวงละเมิดสิทธิมนุษยชน และสงเสริมใหมีการเฝาระวังการปฏิบัติตามขอกําหนดดานสิทธิ

มนุษยชนภายในธุรกิจของตน และกระตุนใหมีการปฏิบัติตามหลักการสิทธิมนุษยชนตาม

มาตรฐานสากล โดยความรับผิดชอบของธุรกิจดานสิทธิมนุษยชนยังครอบคลุมไปถึงบริษัทในเครือ
ผูรวมทุนและคูคา

ดังนั้น เมื่อพิจารณาจากหลักการสากลประกอบกับกับบทบัญญัติ

ของกฎหมายรัฐธรรมนูญแหงราชอาณาจักรไทยแลวจะเห็นไดวา การที่สถาบันการเงินซึ่งเปนผู
ใหบริการบัตรเครดิตปฏิเสธมิใหผูพิการสมัครบัตรเครดิตโดยการอางเหตุวาผูพิการไมสามารถปฏิบัติ

ตามหลักเกณฑเกี่ยวกับการใหขอมูลกับทางสถาบันการเงินตามระเบียบของสถาบันการเงิน

โดยที่ยังไมไดมีการพิจารณาถึงเกณฑเกี่ยวกับสถานะทางการเงินของผูนั้น ยอมถือไดวาเปนการ
ละเมิดสิทธิมนุษยชนโดยการเลือกปฏิบัติโดยไมเปนธรรมตอบุคคลเพราะเหตุแหงความแตกตาง

ในเรื่องความพิการ