Page 149 - รายงานวิจัยฉบับสมบูรณ์ เรื่อง กฎหมายว่าด้วยความเสมอภาคและการไม่เลือกปฏิบัติ
P. 149

ส�ำนักงำนคณะกรรมกำรสิทธิมนุษยชนแห่งชำติ




         ๓.๓.๘  กฎหมายประเทศฟินแลนด์  เท่าเทียมกันแห่งชาติ” (National Non-Discrimination and Equality Tribunal) มีอ�านาจหน้าที่ส�าคัญ ดังนี้ 53
                         นอกจากนี้ กฎหมายยังก�าหนดให้มี “คณะผู้พิจารณาเกี่ยวกับการห้ามเลือกปฏิบัติและความ


                         รับรองการไกล่เกลี่ยข้อพิพาทที่เกี่ยวข้องกับการเลือกปฏิบัติ เว้นแต่การไกล่เกลี่ยนั้นมิชอบ

                             ด้วยกฎหมายหรือไม่สมเหตุสมผลหรือละเมิดสิทธิบุคคลที่สาม การไกล่เกลี่ยซึ่งได้รับการรับรอง




                            โดยคณะผู้พิจารณานี้จะมีผลผูกพันเช่นเดียวกับค�าพิพากษาของศาล
                         จัดท�าเอกสารแสดงถึงการตีความกฎหมายฉบับนี้ ตามค�าร้องขอของศาลหรือผู้ตรวจการเกี่ยวกับ
                             การห้ามเลือกปฏิบัติ


                         สั่งห้ามคู่กรณีที่เกี่ยวข้องกับการเลือกปฏิบัติในการท�าซ�้าหรือกระท�าต่อไปซึ่งการเลือกปฏิบัติ หรือ
                              สั่งให้บุคคลกระท�าการตามหน้าที่ซึ่งก�าหนดไว้ในกฎหมายนี้ นอกจากนี้ คณะผู้พิจารณาสามารถ
                            ก�าหนดเงื่อนไขค่าปรับประกอบค�าสั่งดังกล่าวได้



                                                                                         54
                         ส�าหรับการน�าคดีเข้าสู่การพิจารณาของคณะผู้พิจารณานั้น กฎหมายก�าหนดว่า
                         • คู่กรณีที่เข้าสู่กระบวนการไกล่เกลี่ยหรือผู้ตรวจการฯ อาจเสนอต่อศาลเพื่อให้รับรองผลการ

            ไกล่เกลี่ย
                         • บุคคลที่อ้างว่าถูกเลือกปฏิบัติ หรือผู้ตรวจการฯ ด้วยความยินยอมของคู่กรณี อาจน�าเรื่องเข้าสู่
            การพิจารณาของคณะผู้พิจารณาเพื่อให้มีค�าสั่งห้ามเลือกปฏิบัติอันฝ่าฝืนต่อกฎหมายนี้

                         • คณะผู้พิจารณาอาจน�าเรื่องเกี่ยวกับการละเลยต่อการวางแผนหรือการปฏิบัติหน้าที่ตามกฎหมายนี้
            ขึ้นสู่การพิจารณาของคณะผู้พิจารณา
                         • ส�าหรับการเยียวยาผู้ถูกเลือกปฏิบัตินั้น กฎหมายนี้ก�าหนดว่า บุคคลที่ถูกเลือกปฏิบัติมีสิทธิได้รับ

            ค่าสินไหมทดแทนจากหน่วยงานของรัฐ นายจ้าง ผู้ให้บริการการศึกษา ผู้ให้บริการสินค้าหรือบริการ ซึ่งกระท�าการเลือก
            ปฏิบัติอันฝ่าฝืนกฎหมายนี้ แต่การได้รับค่าสินไหมทดแทนดังกล่าวไม่เป็นการขัดหรือแย้งกับการได้รับค่าสินไหมทดแทน
            ตามกฎหมายลักษณะละเมิดหรือกฎหมายอื่น ๆ  55

                         ค่าสินไหมทดแทนดังกล่าวจะต้องได้สัดส่วนกับความร้ายแรงของการเลือกปฏิบัติ ซึ่งพิจารณาจาก
                                                                      56
            ปัจจัยต่าง ๆ เช่น ชนิด ลักษณะ ระยะเวลาของการเลือกปฏิบัติที่เกิดขึ้น

















                 53    แหล่งเดิม มาตรา ๒๐
                 54   แหล่งเดิม มาตรา ๒๑

                 55    แหล่งเดิม มาตรา ๒๓
                 56   แหล่งเดิม มาตรา ๒๔





                                                         148
   144   145   146   147   148   149   150   151   152   153   154