Page 295 - รายงานฉบับสมบูรณ์ การประเมินศักยภาพและพัฒนาระบบงานและกระบวนการตรวจสอบการละเมิดสิทธิมนุษยชน ตามมาตรา 257 (1) ของรัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย พุทธศักราช 2550

นโยบายจัดตั้งศาลปกครองซึ่งกระทรวงยุติธรรมก าลังจัดท าอยู่ในขณะนี้ ฉะนั้น จึงมีความจ าเป็น

จะต้องเตรียมรับการจัดตั้งศาลปกครอง ประกอบกับโดยที่เรื่องราวร้องทุกข์เป็นที่มาของคดี

ปกครอง ส านักงานคณะกรรมการกฤษฎีกาจึงจ าเป็นต้องทราบเหตุของการร้องทุกข์มาตั้งแต่

เบื้องต้น และสามารถวิเคราะห์เหตุแห่งการร้องทุกข์ได้ ซึ่งจะน าไปสู่การปรับปรุงแก้ไขกฎหมาย
ให้เหมาะสมยิ่งขึ้น และจะช่วยให้กรรมการเรื่องราวร้องทุกข์มีความช านาญงานต่อเนื่องกับงานร่าง

กฎหมายและงานให้ความเห็นในทางกฎหมายของคณะกรรมการกฤษฎีกา จึงสมควรรวม

ส านักงานคณะกรรมการเรื่องราวร้องทุกข์เข้ากับส านักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา และสมควร

ก าหนดคุณสมบัติของผู้ที่จะได้รับแต่งตั้งเป็นกรรมการเรื่องราวร้องทุกข์กับคุณสมบัติของ

กรรมการกฤษฎีกาให้มีความสอดคล้องต่อเนื่องกันด้วย นอกจากนั้น โดยที่ขณะนี้ประชาชนอาจ

ยื่นร้องทุกข์ต่อรัฐบาลได้สองทาง คือ ทางส านักงานคณะกรรมการเรื่องราวร้องทุกข์และทางส านัก

เลขาธิการนายกรัฐมนตรี ซึ่งก่อให้เกิดความสับสนแก่ประชาชน สมควรรวมไว้แห่ง

เดียวกัน คือ ส านักงานคณะกรรมการกฤษฎีกาด้วย จึงจ าเป็นต้องตราพระราชบัญญัตินี้

5.5.4 อ านาจหน้าที่/ขอบเขตความรับผิดชอบ

อ านาจหน้าที่คณะกรรมการกฤษฎีกา
คณะกรรมการกฤษฎีกามีอ านาจหน้าที่ตามที่บัญญัติไว้ในพระราชบัญญัติคณะกรรมการ

กฤษฎีกา พ.ศ. 2522 ดังต่อไปนี้

1. จัดท าร่างกฎหมาย กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ หรือประกาศ ตามค าสั่งของ

นายกรัฐมนตรีหรือมติของคณะรัฐมนตรี

2. รับปรึกษาให้ความเห็นทางกฎหมายแก่หน่วยงานของรัฐ หรือตามค าสั่งของ

นายกรัฐมนตรี หรือมติของคณะรัฐมนตรี

3. เสนอความเห็นและข้อสังเกตต่อคณะรัฐมนตรีเกี่ยวกับการให้มีกฎหมาย หรือ

แก้ไขปรับปรุง หรือยกเลิกกฎหมาย

อ านาจหน้าที่ส านักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา

ตามมาตรา 26 แห่งพระราชบัญญัติคณะกรรมการกฤษฎีกาพ.ศ. 2522 ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติม
โดยพระราชบัญญัติคณะกรรมการกฤษฎีกา (ฉบับที่ 4) พ.ศ. 2542 ให้ส านักงานคณะกรรมการ

กฤษฎีกามีหน้าที่รับผิดชอบหลักในงานธุรการและวิชาการของ “คณะกรรมการกฤษฎีกา” และ

“คณะกรรมการพัฒนากฎหมาย” ตลอดจนศึกษาและรวบรวมข้อมูลต่างๆ ที่เกี่ยวกับงานของ

- 246 -