Page 72 - รายงานฉบับสมบูรณ์โครงการศึกษาวิจัยแผนกลยุทธ์ด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พ.ศ. 2560-2562

รายงานฉบับสมบูรณ์ (Final Report)
แผนกลยุทธ์ด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พ.ศ. 2560-2562

ข้อตกลง 10 ประการดังกล่าว เกี่ยวข้องกับประเด็นหลัก 4 เรื่อง ได้แก่ สิทธิมนุษยชน (human

rights) แรงงาน (labor) สิ่งแวดล้อม (environment) และการต่อต้านการทุจริต (anti-corruption) พัฒนา
มาจากปฏิญญาสากลว่าด้วยสิทธิมนุษยชน (Universal Declaration of Human Rights) ขององค์การ

สหประชาชาติ ปฏิญญาหลักการและสิทธิขั้นพื้นฐานในการท างาน (ILO Declaration on Fundamental

Principles and Rights at Work) ขององค์การแรงงานระหว่างประเทศ (International Labour
Organization) ปฏิญญาริโอ ว่าด้วยสิ่งแวดล้อมและการพัฒนา (Rio Declaration on Environment and

Development) และอนุสัญญาองค์การสหประชาชาติว่าด้วยการต่อต้านการทุจริต (United Nations

Convention Against Corruption)

ข้อตกลงนี้เปิดโอกาสให้ทั้งองค์กรภาคธุรกิจและไม่ใช่ภาคธุรกิจสามารถเข้าร่วมได้โดยสมัครใจ เพื่อ
แสดงว่าตนเองได้ด าเนินงานอย่างมีความรับผิดชอบตามหลักการความยั่งยืนสากล โดยมีเงื่อนไข คือ องค์กรที่

เข้าร่วมต้องจัดท ารายงานประจ าปีที่แสดงว่าได้น าเอาหลักการทั้ง 10 ข้อนี้ไปใช้อย่างไรบ้างในการด าเนินงาน

ที่เรียกว่า รายงานการสื่อสารความก้าวหน้า (Communication on Progress Report) ซึ่งเป็นรายงานที่
เปิดเผยต่อสาธารณะโดยมีเนื้อหาเกี่ยวข้องกับผู้มีส่วนได้เสีย กลุ่มต่างๆ ซึ่งในรายงานต้องระบุผลการ

ปฏิบัติงานที่บริษัทหรือองค์กรได้น าเอาหลักการสากลไปใช้ ตัวอย่างเช่น ระดับของตัวชี้วัดการด าเนินงาน การ

รายงานผลทั้งเชิงคุณภาพและเชิงปริมาณ ในปี พ.ศ. 2558 มี 8,000 องค์กรเข้าร่วมโดยสมัครใจ ด าเนินการ
อย่างมีความรับผิดชอบ ตามหลักการความยั่งยืนสากล ลงมือปฏิบัติเพื่อสนับสนุนสังคม จัดท ารายงานประจ าปี

เพื่อแสดงว่าได้ท าอะไรไปบ้าง (United Nations, 2015) ในเดือนมกราคม 2558 องค์การสหประชาชาติได้

ประกาศว่าในปี พ.ศ. 2557 ได้ตัดบริษัทที่ไม่สามารถส่งรายงานความก้าวหน้าด้านการสื่อสาร
(Communication on Progress Report) ต่อเนื่องกัน 2 ปีออกจ านวน 657 บริษัท บริษัทต่างๆ ต้องจัดท า

รายงานประจ าปี ซึ่งเปิดเผยต่อสาธารณะเกี่ยวกับผู้มีส่วนได้เสียว่าได้น าหลักปฏิบัติสากลทั้ง 10 ข้อไปใช้ใน

ปฏิบัติการในแต่ละวันอย่างไรบ้าง ในรายงานต้องมีรายละเอียดเกี่ยวกับความพยายามในการบรรลุเป้าหมาย
ขององค์การสหประชาชาติ (United Nations, 2004)

ข้อตกลงโลกแห่งสหประชาชาติ 10 ประการ จ าแนกออกเป็น 4 ด้าน ดังนี้

ด้านสิทธิมนุษยชน

1. สนับสนุนและเคารพการคุ้มครองสิทธิมนุษยชนที่ได้รับการยอมรับในระดับนานาชาติ
2. ไม่มีส่วนในการกระท าที่เป็นการละเมิดสิทธิมนุษยชน

ด้านแรงงาน
3. ควรรักษาเสรีภาพในการสมาคมและการยอมรับสิทธิการเจรจาต่อรองร่วม

4. ขจัดการใช้แรงงานบังคับทุกรูปแบบ

5. ยกเลิกการใช้แรงงานเด็ก

3-2