Page 113 - รายงานฉบับสมบูรณ์โครงการศึกษาวิจัยแผนกลยุทธ์ด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พ.ศ. 2560-2562

รายงานฉบับสมบูรณ์ (Final Report)
แผนกลยุทธ์ด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พ.ศ. 2560-2562

2) การด าเนินมาตรฐานสากลในประเทศ

สถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กได้สร้างความมีส่วนร่วมกับผู้มีส่วนได้เสียในประเทศในประเด็นส าคัญ

เพื่อรับรองให้เกิดความคุ้มครองและเคารพในสิทธิมนุษยชน โดยสถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กได้ท างาน

ร่วมกับสถาบันสิทธิมนุษยชนแห่งชาติของประเทศอื่นๆ เพื่อสร้างศักยภาพในการเสริมบทบาทของตนเองเพื่อ
ด าเนินการตามหลักการ UNGP และเพื่อให้ภาคธุรกิจเคารพสิทธิมนุษยชน เช่น การให้ความช่วยเหลือกับ

คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติของประเทศเซียร่า ลีโอนว่าด้วยการพัฒนาและสนับสนุนการด าเนินการ

แนวทางชี้แนะว่าด้วยการตรวจสอบสิทธิมนุษยชนและการประกอบธุรกิจในประเทศเซียร่า ลีโอน

สถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กยังได้ท างานร่วมกับบริษัทต่างๆ ในประเทศเพื่อส่งเสริมให้เกิดการ

เคารพสิทธิมนุษยชน เช่น การมีส่วนร่วมในการจ าแนกบ่งชี้และการประเมินผลกระทบสิทธิมนุษยชนในสถาน
ประกอบธุรกิจของบริษัท ซึ่งการด าเนินการดังกล่าวเป็นผลมาจากความตกลงร่วมกันระหว่างบริษัท Nestlé

ซึ่งได้มีการประเมินผลกระทบสิทธิมนุษยชนในหลายๆ ประเทศ ทั้งประเทศแองโกลา ศรีลังกา รัสเซียและ

เวียดนาม

นอกจากนี้ สถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กยังได้ร่วมมือกับรัฐบาลในการคุ้มครองสิทธิมนุษยชน อาทิ

การเข้าไปมีส่วนร่วมในการจัดท า baseline study ว่าด้วยสิทธิมนุษยชนและการประกอบธุรกิจในประเทศ

เดนมาร์ก ตลอดจนท างานร่วมกับภาคประชาสังคมในการประเมินผลกระทบสิทธิมนุษยชนและการพัฒนา
แนวทางชี้แนะต่างๆ ซึ่งผลของความร่วมมือนั้นสะท้อนอยู่ในสิ่งพิมพ์ เอกสารเผยแพร่คู่มือชี้แนะสิทธิมนุษยชน

และการประกอบธุรกิจรายประเทศ

3) การท างานกับภาคธุรกิจ

สถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กมีพันธกิจในการเข้าไปมีส่วนร่วมโดยตรงกับภาคธุรกิจเพื่อที่จะคุ้มครอง
และส่งเสริมสิทธิมนุษยชน ในช่วงปลายยุค 1990 สถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กได้กลายเป็นหนึ่งในองค์กร

สิทธิมนุษยชนแรกๆ ที่ท างานเป็นหุ้นส่วนร่วมกับภาคธุรกิจ โดยสถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กเข้าไปท างาน

ใกล้ชิดกับบริษัทต่างๆ เพื่อช่วยให้บริษัทสามารถปรับปรุงผลกระทบสิทธิมนุษยชนจากการประกอบธุรกิจทั้งใน
ระดับโลก ระดับประเทศและในระดับโครงการ โดยมุ่งหวังที่จะช่วยบริษัทในประเด็นดังต่อไปนี้

 เข้าใจและแก้ไขปัญหาผลกระทบสิทธิมนุษยชนที่คาดว่านะเป็นผลร้ายแก่แรงงาน ชุมชนและ
ผู้บริโภคจากการประกอบธุรกิจ

 พัฒนานโยบายและระบบการบริหารที่สะท้อนมาตรฐานสิทธิมนุษยชนระหว่างประเทศ

 สร้างการรับรู้ภายในและศักยภาพทางสิทธิมนุษยชนในสายงานของธุรกิจที่เกี่ยวข้อง

 ติดตามและสาธิตการท างานว่าด้วยสิทธิมนุษยชน

 เข้าใจและเสริมสร้างรูปแบบทางธุรกิจที่สร้างผลกระทบสิทธิมนุษยชนในเชิงบวก

3-43