Page 111 - รายงานฉบับสมบูรณ์โครงการศึกษาวิจัยแผนกลยุทธ์ด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พ.ศ. 2560-2562
P. 111

รายงานฉบับสมบูรณ์ (Final Report)
               แผนกลยุทธ์ด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พ.ศ. 2560-2562


               เหตุแห่งเชื้อชาติ สีผิว เพศ และอุปสรรคทางร่างกาย ทั้งที่เกิดภายในประเทศเดนมาร์กและระดับระหว่าง

               ประเทศ

                       กรรมการเป็นผู้ก าหนดนโยบายและทิศทางในการปฏิบัติการของสถาบัน ประกอบด้วย ตัวแทนจาก

               มหาวิทยาลัย สภาว่าด้วยสิทธิมนุษยชน สภาว่าด้วยสิทธิมนุษยชนแห่งกรีนแลนด์ และตัวแทนจากกลุ่มลูกจ้าง
               โดยมีส านักงานเป็นฝ่ายอ านวยการและปฏิบัติการ การปฏิบัติงานของสถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กเน้นการ

               ท างานเชื่อมโยงเป็นเครือข่ายและปฏิบัติการร่วมกับหน่วยงานของรัฐ โดยเฉพาะองค์กรผู้ใช้อ านาจบริหาร คือ

               กระทรวงต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง และองค์กรผู้ใช้อ านาจตุลาการ ตลอดจนท างานร่วมกับสภาว่าด้วยสิทธิมนุษยชน
               ซึ่งเป็นพื้นที่ขององค์กรเอกชนไม่แสวงหาผลก าไรด้านสิทธิมนุษยชน และหน่วยงานเอกชนในภาคธุรกิจ

               นอกจากนี้ ยังประสานความร่วมมือกับองค์กรด้านสิทธิมนุษยชนระหว่างประเทศในหลายประเด็นและหลาย

               ระดับ

                       การปฏิบัติงานในประเทศจะมุ่งเน้นไปที่การให้ค าแนะน าต่อรัฐบาล รัฐสภา กระทรวง หรือหน่วยงาน

               ของรัฐที่เกี่ยวข้องกับประเด็นด้านสิทธิมนุษยชน ผ่านการศึกษาวิจัยในประเด็นด้านสิทธิมนุษยชน การด าเนิน
               โครงการเพื่อส่งเสริมและคุ้มครองสิทธิมนุษยชนเฉพาะประเด็นเพื่อเสริมสร้างความเท่าเทียมผ่านข้อเสนอแนะ

               เพื่อขจัดการเลือกปฏิบัติ และผ่านรายงานประจ าปีซึ่งเสนอต่อรัฐและรัฐสภาส าหรับแผนปฏิบัติการที่ท้าทายใน

               การพัฒนาประเด็นด้านสิทธิมนุษยชนในแต่ละปี ส าหรับหัวข้อต่างๆ

                       การปฏิบัติงานระหว่างประเทศมุ่งเน้นไปที่การสร้าง และส่งเสริมเครือข่ายการท างานร่วมกันอย่าง

               เข้มแข็งกับองค์กรภาคประชาสังคมผ่านกลไกของกฎหมายระหว่างประเทศ ให้ความช่วยเหลือต่อบริษัทเอกชน

               ในการประเมินผลกระทบจากกิจกรรม หรืองานในด้านสิทธิมนุษยชน รวมทั้งให้ความรู้ในประเด็นด้าน
               สิทธิมนุษยชนในทางปฏิบัติกับเจ้าหน้าที่ต ารวจ ครูในโรงเรียน ผู้ตรวจการของรัฐ (ombudsman)  และ

               ผู้พิพากษา


                       การด าเนินการในประเด็นสิทธิมนุษยชนและการประกอบธุรกิจ


                       กระแสของโลกาภิวัตน์ได้แสดงให้เห็นถึงความชัดเจนว่าภาคธุรกิจทั่วโลก ไม่ว่าจะเป็นในระดับ
               นานาชาติ ท้องถิ่น หรือจะเป็นบริษัทมหาชนหรือเอกชนก็ตามได้สร้างผลกระทบอย่างมากต่อสิทธิมนุษยชนทั้ง

               ในเชิงบวกและเชิงลบ

                       สถาบันสิทธิมนุษยชนเดนมาร์กได้ให้ความส าคัญและด าเนินการแก้ไขปัญหาผลกระทบที่เกิดขึ้น ผ่าน

               กระบวนการจัดท าวิจัยและการท าเครื่องมือต่างๆ ร่วมกับผู้มีส่วนได้เสียที่ส าคัญ โดยสถาบันสิทธิมนุษยชน

               เดนมาร์กมุ่งหวังที่จะสร้างสังคมที่ลดผลกระทบอย่างร้ายแรงจากการประกอบธุรกิจและสร้างศักยภาพทาง
               ธุรกิจเพื่อสร้างความตระหนักรู้และเคารพสิทธิมนุษยชน









                                                           3-41
   106   107   108   109   110   111   112   113   114   115   116