Page 52 - การเข้าเป็นภาคีอนุสัญญาองค์การแรงงานระหว่างประเทศ ฉบับที่ 87 ว่าด้วยเสรีภาพในการสมาคมและการคุ้มครองสิทธิในการรวมตัว และฉบับที่ 98 ว่าด้วยสิทธิในการรวมตัว และการร่วมเจรจาต่อรอง และการอนุวัติกฎหมายภายใน
P. 52
๔.๔ เปรียบเทียบข้อกังวลและเหตุผลสนับสนุนการเข้าเป็นภาคี
อนุสัญญา ILO ฉบับที่ ๘๗ และฉบับที่ ๙๘
เมื่อพิจารณาความเห็นจากผู้แทนหน่วยงานภาครัฐ
ภาคเอกชน องค์การพัฒนาเอกชน นักวิชาการ และผู้ทรงคุณวุฒิ
ด้านแรงงาน ข้างต้น อาจสรุปเป็นข้อกังวลต่อการเข้าเป็นภาคีอนุสัญญา
ILO ฉบับที่ ๘๗ และฉบับที่ ๙๘ และเหตุผลสนับสนุนในการเข้าเป็น
ภาคีอนุสัญญา ILO โดยอาจแสดงเป็นตาราง ดังนี้
ตารางที่ ๒
เปรียบเทียบข้อกังวลต่อการเข้าเป็นภาคี และ
เหตุผลสนับสนุนการเข้าเป็นภาคีอนุสัญญา ILO ฉบับที่ ๘๗ และฉบับที่ ๙๘
ข้อกังวลต่อการเข้าเป็นภาคี เหตุผลสนับสนุนการเข้าเป็นภาคี
การเข้าเป็นภาคีจะเปิดโอกาสให้มี การรวมตัวและเจรจาร่วมต่อรองเป็น
การนัดหยุดงาน การปิดงาน อันกระทบ กลไกที่จะช่วยลดทอนปัญหา
ต่อความมั่นคงของประเทศ และกระทบ การเผชิญหน้าอันรุนแรงลงได้
ต่อบรรยากาศการลงทุน โดยการส่งเสริมการพูดคุยกันด้วยเหตุ
ด้วยผล ซึ่งจะเป็นการช่วยส่งเสริม
ความสัมพันธ์อันดีระหว่างนายจ้าง
ลูกจ้าง อันเป็นการส่งเสริมบรรยากาศ
การลงทุน
หากเข้าเป็นภาคีแล้ว ข้าราชการโดย การนำาหลักการของอนุสัญญาทั้งสอง
เฉพาะอย่างยิ่ง ทหารและตำารวจจะรวม ฉบับไปใช้บังคับกับกองกำาลังทหารและ
ตัวกันและนัดหยุดงาน ทำาให้ส่งผลต่อ ตำารวจ นั้น อนุสัญญาดังกล่าวกำาหนด
การปกครอง อาจเป็นอันตรายต่อ ให้เป็นไปตามข้อกำาหนดของกฎหมาย
ความมั่นคง ของประเทศ ซึ่งอาจจำากัดสิทธิ
50 การเข้าเป็นภาคีอนุสัญญาองค์การแรงงานระหว่างประเทศ ฉบับที่ ๘๗ ว่าด้วยเสรีภาพในการสมาคมและการคุ้มครองสิทธิในการรวมตัว
และฉบับที่ ๙๘ ว่าด้วยสิทธิในการรวมตัวและการร่วมเจรจาต่อรอง และการอนุวัติกฎหมายภายใน
