Page 22 - คู่มือการเขียนหนังสือราชการ สำนักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
P. 22
คู่มือการเขียนหนังสือราชการของสํานักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ๑๓ คู่มือการเขียนหนังสือราชการของสํานักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ๑๓
ในกรณีที่ไม่มีผู้ดํารงตําแหน่งผู้อํานวยการสํานักและผู้อํานวยการกลุ่มงานที่ไม่ได้ขึ้นต่อ ในกรณีที่ไม่มีผู้ดํารงตําแหน่งผู้อํานวยการสํานักและผู้อํานวยการกลุ่มงานที่ไม่ได้ขึ้นต่อ
สํานัก หรือมีแต่ไม่อาจปฏิบัติราชการได้ (ตามคําสั่งสํานักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ที่ 47/2558 สํานัก หรือมีแต่ไม่อาจปฏิบัติราชการได้ (ตามคําสั่งสํานักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ที่ 47/2558
ลงวันที่ 8 เมษายน 2558 เรื่อง แต่งตั้งผู้รักษาราชการแทนผู้อํานวยการสํานักและผู้อํานวยการกลุ่มงาน ลงวันที่ 8 เมษายน 2558 เรื่อง แต่งตั้งผู้รักษาราชการแทนผู้อํานวยการสํานักและผู้อํานวยการกลุ่มงาน
ที่ไม่ได้ขึ้นต่อสํานัก) ได้แก่ ที่ไม่ได้ขึ้นต่อสํานัก) ได้แก่
กรณีที่ 1 ...........ลายมือชื่อ........... กรณีที่ 1 ...........ลายมือชื่อ...........
(นาย/นาง/นางสาว................................) (นาย/นาง/นางสาว................................)
ผู้อํานวยการกลุ่มงานบริหารทั่วไป รักษาราชการแทน ผู้อํานวยการกลุ่มงานบริหารทั่วไป รักษาราชการแทน
ผู้อํานวยการสํานักบริหารกลาง ผู้อํานวยการสํานักบริหารกลาง
กรณีที่ 2 .............ลายมือชื่อ........... กรณีที่ 2 .............ลายมือชื่อ...........
(นาย/นาง/นางสาว.................................) (นาย/นาง/นางสาว.................................)
นักวิชาการสิทธิมนุษยชนเชี่ยวชาญ บังคับบัญชาข้าราชการ นักวิชาการสิทธิมนุษยชนเชี่ยวชาญ บังคับบัญชาข้าราชการ
ในกลุ่มงานคุ้มครองสิทธิมนุษยชน 2 รักษาราชการแทน ในกลุ่มงานคุ้มครองสิทธิมนุษยชน 2 รักษาราชการแทน
ผู้อํานวยการสํานักคุ้มครองสิทธิมนุษยชน ผู้อํานวยการสํานักคุ้มครองสิทธิมนุษยชน
กรณีที่ 3 .............ลายมือชื่อ........... กรณีที่ 3 .............ลายมือชื่อ...........
(นาย/นาง/นางสาว.................................) (นาย/นาง/นางสาว.................................)
นักวิชาการสิทธิมนุษยชนชํานาญการ รักษาราชการแทน นักวิชาการสิทธิมนุษยชนชํานาญการ รักษาราชการแทน
ผู้อํานวยการกลุ่มงานติดตามและสารบบสํานวน ผู้อํานวยการกลุ่มงานติดตามและสารบบสํานวน
ในกรณีที่ตําแหน่งผู้อํานวยการกลุ่มงานว่างลงหรือผู้อํานวยการกลุ่มงานไม่สามารถปฏิบัติ ในกรณีที่ตําแหน่งผู้อํานวยการกลุ่มงานว่างลงหรือผู้อํานวยการกลุ่มงานไม่สามารถปฏิบัติ
หน้าที่ราชการได้ (ตามคําสั่งสํานักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ที่ 57/2558 ลงวันที่ 20 หน้าที่ราชการได้ (ตามคําสั่งสํานักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ที่ 57/2558 ลงวันที่ 20
พฤษภาคม 2558 เรื่อง แต่งตั้งผู้รักษาการในตําแหน่งผู้อํานวยการกลุ่มงานในสังกัดสํานัก) ได้แก่ พฤษภาคม 2558 เรื่อง แต่งตั้งผู้รักษาการในตําแหน่งผู้อํานวยการกลุ่มงานในสังกัดสํานัก) ได้แก่
.............ลายมือชื่อ........... .............ลายมือชื่อ...........
(นาย/นาง/นางสาว.................................) (นาย/นาง/นางสาว.................................)
นักวิชาการสิทธิมนุษยชนชํานาญการ รักษาการในตําแหน่ง นักวิชาการสิทธิมนุษยชนชํานาญการ รักษาการในตําแหน่ง
ผู้อํานวยการกลุ่มงานคุ้มครองสิทธิมนุษยชน 1 ผู้อํานวยการกลุ่มงานคุ้มครองสิทธิมนุษยชน 1
ในกรณีที่ใช้คําว่า ปฏิบัติหน้าที่แทน รักษาราชการแทน รักษาการแทน ปฏิบัติราชการแทน ในกรณีที่ใช้คําว่า ปฏิบัติหน้าที่แทน รักษาราชการแทน รักษาการแทน ปฏิบัติราชการแทน
รักษาการในตําแหน่ง จะเป็นไปตามที่กฎหมายกําหนด รักษาการในตําแหน่ง จะเป็นไปตามที่กฎหมายกําหนด
ในกรณีที่ไม่มีกฎหมายกําหนด ให้ใช้คําว่า แทน แล้วให้ลงตําแหน่งของเจ้าของหนังสือต่อท้าย ในกรณีที่ไม่มีกฎหมายกําหนด ให้ใช้คําว่า แทน แล้วให้ลงตําแหน่งของเจ้าของหนังสือต่อท้าย
ดังกล่าว ดังกล่าว
๑๑.๑๑ ตําแหน่ง ให้ลงตําแหน่งของเจ้าของหนังสือ ๑๑.๑๑ ตําแหน่ง ให้ลงตําแหน่งของเจ้าของหนังสือ
๑๑.๑๒ ส่วนราชการเจ้าของเรื่อง ให้ลงชื่อส่วนราชการเจ้าของเรื่องหรือหน่วยงานที่ออก ๑๑.๑๒ ส่วนราชการเจ้าของเรื่อง ให้ลงชื่อส่วนราชการเจ้าของเรื่องหรือหน่วยงานที่ออก
หนังสือ ถ้าส่วนราชการที่ออกหนังสืออยู่ในระดับกระทรวง หรือทบวง ให้ลงชื่อส่วนราชการเจ้าของเรื่องทั้ง หนังสือ ถ้าส่วนราชการที่ออกหนังสืออยู่ในระดับกระทรวง หรือทบวง ให้ลงชื่อส่วนราชการเจ้าของเรื่องทั้ง
คู่มือการเขียนหนังสือราชการสำานักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ 13 คู่มือการเขียนหนังสือราชการสำานักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ 13
