Page 276 - กฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้องกับคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
P. 276
๔
ข้อ ๖ ต าแหน่งประเภทอ านวยการ ได้แก่ ต าแหน่งที่มีหน้าที่และอ านาจในการบริหารงาน
ในฐานะหัวหน้าส่วนราชการภายในระดับส านักหรือผู้อ านวยการกลุ่มงาน หรือต าแหน่งอื่นที่คณะกรรมการ
ก าหนดให้เป็นต าแหน่งประเภทอ านวยการตามหลักเกณฑ์ในประกาศนี้
ข้อ ๗ ต าแหน่งประเภทอ านวยการ มี ๒ ระดับ ดังต่อไปนี้
(๑) ต าแหน่งประเภทอ านวยการระดับต้น ได้แก่
(ก) ต าแหน่งผู้อ านวยการกลุ่มงาน
(ข) ต าแหน่งอื่นที่คณะกรรมการก าหนดให้เป็นต าแหน่งประเภทอ านวยการระดับต้น
๕
(๒) ต าแหน่งประเภทอ านวยการระดับสูง ได้แก่
(ก) ต าแหน่งผู้อ านวยการส านัก
(ข) ต าแหน่งอื่นที่คณะกรรมการก าหนดให้เป็นต าแหน่งประเภทอ านวยการระดับสูง
ข้อ ๘ ต าแหน่งประเภทวิชาการ ได้แก่ ต าแหน่งในฐานะผู้ปฏิบัติงานที่ใช้ความรู้ในทางวิชาการ
ซึ่งคณะกรรมการก าหนดว่าต้องใช้ผู้ส าเร็จการศึกษาระดับปริญญาเพื่อปฏิบัติงานในหน้าที่ของต าแหน่งนั้น
โดยมีการจ าแนกตามลักษณะหน้าที่ความรับผิดชอบและคุณภาพของงานเป็นหลัก หรือต าแหน่งอื่น
ที่คณะกรรมการก าหนดให้เป็นต าแหน่งประเภทวิชาการตามประกาศนี้
ข้อ ๙ ต าแหน่งประเภทวิชาการ มี ๕ ระดับ ดังต่อไปนี้
(๑) ต าแหน่งประเภทวิชาการระดับปฏิบัติการ ได้แก่ ต าแหน่งส าหรับผู้ปฏิบัติงานระดับต้น
โดยใช้ความรู้ความสามารถทางวิชาการในการท างาน ปฏิบัติงานภายใต้การก ากับ แนะน า และตรวจสอบ
(๒) ต าแหน่งประเภทวิชาการระดับช านาญการ ได้แก่ ต าแหน่งดังต่อไปนี้
(ก) ต าแหน่งส าหรับผู้ปฏิบัติงานที่มีประสบการณ์ โดยใช้ความรู้ความสามารถ ประสบการณ์
และความช านาญงานสูงในงานวิชาการ ปฏิบัติงานที่ต้องตัดสินใจหรือแก้ปัญหาที่ยาก
(ข) ต าแหน่งส าหรับหัวหน้างานซึ่งต้องก ากับ แนะน า และตรวจสอบการปฏิบัติงานของ
ผู้ร่วมปฏิบัติงาน โดยใช้ความรู้ความสามารถ ประสบการณ์ และความช านาญงานสูงในงานวิชาการ
ปฏิบัติงานที่ต้องตัดสินใจหรือแก้ปัญหาที่ยาก
(๓) ต าแหน่งประเภทวิชาการระดับช านาญการพิเศษ ได้แก่ ต าแหน่งดังต่อไปนี้
(ก) ต าแหน่งส าหรับผู้ปฏิบัติงานที่มีประสบการณ์ โดยใช้ความรู้ความสามารถ ประสบการณ์
และความช านาญงานสูงมากในงานวิชาการ ปฏิบัติงานที่ต้องตัดสินใจหรือแก้ปัญหาที่ยากมาก
(ข) ต าแหน่งส าหรับหัวหน้างานซึ่งต้องก ากับ แนะน า และตรวจสอบการปฏิบัติงานของ
ผู้ร่วมปฏิบัติงาน โดยใช้ความรู้ความสามารถ ประสบการณ์ และความช านาญงานสูงมากในงานวิชาการ
ปฏิบัติงานที่ต้องตัดสินใจหรือแก้ปัญหาที่ยากมาก
(๔) ต าแหน่งประเภทวิชาการระดับเชี่ยวชาญ ได้แก่ ต าแหน่งที่ต้องด าเนินการศึกษา วิจัย สั่งสม
ความรู้หรือผลการศึกษาวิจัยในลักษณะต่าง ๆ เพื่อให้มีการค้นคว้าอ้างอิงต่อไปได้ ก ากับ แนะน า
ตรวจสอบการปฏิบัติงาน และสอน ฝึกอบรม หรือเผยแพร่ความรู้ในระดับส านักงาน ดังต่อไปนี้
๔ ข้อ ๖ แก้ไขเพิ่มเติมโดยประกาศคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์การจัดประเภทต าแหน่ง
และระดับต าแหน่ง (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๖๒
๕ ข้อ ๗ (๒) แก้ไขเพิ่มเติมโดยประกาศคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์การจัดประเภท
ต าแหน่งและระดับต าแหน่ง (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๖๒
267
