Page 103 - คู่มือสำหรับผู้ดำเนินการอบรมสำหรับหลักสูตรอบรมเรื่อง สิทธิและหน้าที่แรงงานข้ามชาติ

รูปแบบประกันสุขภาพทางเลือก
ปจจุบันมีโรงพยาบาลในบางพื้นที่ โดยเฉพาะบริเวณชายแดนที่มีประชากรขามชาติมาใช

บริการจำนวนมาก จัดทำระบบประกันสุขภาพเฉพาะของโรงพยาบาลเองสำหรับประชากรขามชาติ
ที่ไมมีบัตรใดๆ โดยมีการขายประกันสุขภาพใหประชากรขามชาติทั้งแบบบุคคล และแบบครอบครัว
เชน โรงพยาบาลสังขละบุรี จังหวัดกาญจนบุรี ขายใหทั้งพอ แม และลูกที่อายุต่ำกวา 15 ป รวมทั้ง

หมดไมเกิน 5 คน/ครอบครัว ทั้งนี้สามารถใชบริการไดที่สถานีอนามัย และโรงพยาบาลสังขละบุรี
เทานั้น หากมีการสงตอจะไมมีการตามไปจาย เปนตน ซึ่งชวยลดภาระคาใชจายของโรงพยาบาล

และเพิ่มโอกาสในการเขาถึงบริการสุขภาพของแรงงานขามชาติและครอบครัว ฉะนั้น ผูที่ทำงาน
กับแรงงานขามชาติในพื้นที่ตองติดตามขาวสาร ประสานงานกับโรงพยาบาล และถายทอดขอมูล
ใหแรงงานขามชาติทราบ

กิจกรรม 4.3 กรณีศึกษาสิทธิสุขภาพของแรงงานขามชาติ
วัตถุประสงค
1. เพื่อแลกเปลี่ยนและรวมกันหาแนวทางการชวยเหลือแรงงานขามชาติและผูติดตามที่ถูก

ละเมิดสิทธิดานสุขภาพในรูปแบบตางๆ
2. เพื่อใหผูเขารวมอบรมไดทบทวนกฏหมาย หรือนโยบายดานสุขภาพของแรงงานขามชาติ

และผูติดตามผานกรณีศึกษา
เวลา : บรรยาย 45 นาที และกิจกรรมกลุม 60 นาที
สื่อ/อุปกรณ

1. กระดาษฟลิปชารต
2. ปากกาเคมี

3. กระดาษกาว
4. กระดาน
5. ใบงานกิจกรรมที่ 4.3 : กรณีศึกษาสิทธิสุขภาพแรงงานขามชาติ

เอกสารแจกประกอบกิจกรรม
1. ใบความรู 4.3 กฏหมายและกติกาที่เกี่ยวกับสิทธิการไดรับบริการสาธารณสุข (ภาคผนวก ก)

บทที่ 4 สิทธิสุขภาพ 87