Page 63 - ระเบียบ ประกาศ และหลักเกณฑ์เกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคลตามที่คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติกำหนด
P. 63
หนา ๓๒
้
เลม ๑๓๕ ตอนที่ ๑๐๐ ก ราชกิจจานุเบกษา ๒๘ พฤศจิกายน ๒๕๖๑
่
กฎหมาย กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ ประกาศ และค าสั่งในการปฏิบัติหน้าที่ รวมทั้งนโยบาย
และแผนงานต่าง ๆ
(๖) ด าเนินการเกี่ยวกับงานนิติกรรมสัญญา
(๗) ด าเนินการเกี่ยวกับความช่วยเหลือและความร่วมมือทางวิชาการกับองค์กรหรือหน่วยงาน
ที่เกี่ยวข้อง
(๘) ด าเนินการเกี่ยวกับการศึกษา ค้นคว้า จัดท าเอกสาร บทความทางวิชาการ ซึ่งเกี่ยวข้อง
กับงานกฎหมายและอื่น ๆ
(๙) เสนอความเห็นด้านกฎหมายเพื่อประกอบการพิจารณาของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชน
แห่งชาติ และส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ในเรื่องและปัญหาต่าง ๆ เกี่ยวกับ
กฎหมาย กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ ประกาศ และค าสั่งในการปฏิบัติหน้าที่
(๑๐) ด าเนินการจัดท าร่างกฎหมาย กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ ประกาศ และค าสั่ง
ของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ และส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
(1๑) ด าเนินการเกี่ยวกับคดีที่คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ส านักงานคณะกรรมการ
สิทธิมนุษยชนแห่งชาติ ประธานกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ กรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
ข้าราชการ หรือเจ้าหน้าที่ของส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติเป็นคู่กรณีหรือคู่ความ
ในคดีที่เกิดจากการปฏิบัติหน้าที่ เว้นแต่กรณีเป็นข้อพิพาทระหว่างบุคคลภายในหน่วยงาน
(1๒) ร่วมปฏิบัติงานหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือตามที่
ได้รับมอบหมาย
ข้อ ๒๐ ให้ส านักกฎหมาย แบ่งออกเป็น ๑ ฝ่าย 3 กลุ่มงาน ดังนี้
(๑) ฝ่ายช่วยอ านวยการ มีหน้าที่และอ านาจ ดังนี้
(ก) ด าเนินการเกี่ยวกับงานสารบรรณ กลั่นกรองเรื่อง งานช่วยอ านวยการ ร่างหนังสือ
โต้ตอบ ย่อเรื่อง ตรวจทานหนังสือ งานระเบียบแบบแผน ช่วยวางแผนและติดตามงาน และติดต่อ
นัดหมายที่เป็นภารกิจของส านักกฎหมาย
(ข) ด าเนินการเกี่ยวกับแผนงบประมาณ แผนปฏิบัติการ การพัสดุครุภัณฑ์ เก็บรักษา
เอกสาร งานรวบรวมประมวลข้อมูลสถิติในเรื่องต่าง ๆ ของส านักกฎหมาย
(ค) ก าหนดวาระการประชุม จัดเตรียมการประชุมและจัดท าเอกสารที่เกี่ยวข้อง
จัดท าบันทึกรายงานการประชุมและรายงานอื่น ๆ รวมทั้งติดตามผลการด าเนินงานตามมติที่ประชุม
(ง) ร่วมปฏิบัติงานหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือตามที่
ได้รับมอบหมาย
(๒) กลุ่มงานเสนอแนะการแก้ไขปรับปรุงกฎหมาย ๑ และ 2 มีหน้าที่และอ านาจ ดังนี้
(ก) ติดตาม เฝ้าระวัง ศึกษาและให้ความเห็นเกี่ยวกับบทบัญญัติของกฎหมาย กฎ
ระเบียบ ค าสั่งทางปกครอง มาตรการส่งเสริมและคุ้มครองสิทธิมนุษยชน นโยบายและแผนงานต่าง ๆ
55
