Page 57 - ระเบียบ ประกาศ และหลักเกณฑ์เกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคลตามที่คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติกำหนด
P. 57

หนา   ๒๖
                                                   ้
              เลม   ๑๓๕   ตอนที่   ๑๐๐    ก  ราชกิจจานุเบกษา         ๒๘   พฤศจิกายน   ๒๕๖๑
               ่

                         (ข)  ด าเนินการเกี่ยวกับแผนงบประมาณ  แผนปฏิบัติการ  การพัสดุครุภัณฑ์  เก็บรักษา
              เอกสาร  งานรวบรวมประมวลข้อมูลสถิติในเรื่องต่าง ๆ  ของส านักมาตรฐานและติดตามการคุ้มครอง
              สิทธิมนุษยชน
                         (ค)  ก าหนดวาระการประชุม  จัดเตรียมการประชุมและจัดท าเอกสารที่เกี่ยวข้อง
              จัดท าบันทึกรายงานการประชุมและรายงานอื่น ๆ  รวมทั้งติดตามผลการด าเนินงานตามมติที่ประชุม
                         (ง)  ร่วมปฏิบัติงานหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือตามที่
              ได้รับมอบหมาย
                     (๒)  กลุ่มงานกลั่นกรองรับเรื่องร้องเรียนและประสานการคุ้มครองสิทธิมนุษยชน  มีหน้าที่
              และอ านาจ  ดังนี้
                         (ก)  จัดระบบงาน  ระบบฐานข้อมูล  และด าเนินการเกี่ยวกับการรับค าร้อง  การกลั่นกรอง
              รับเรื่องร้องเรียนการละเมิดสิทธิมนุษยชน  และจัดท าส านวนการตรวจสอบ  รวมทั้งการจัดท าสารบบรายงาน
              ผลการตรวจสอบหรือพิจารณา  และจัดระบบงานและระบบฐานข้อมูลที่เกี่ยวข้อง
                         (ข)  ด าเนินการแจ้งให้คู่กรณีและผู้เกี่ยวข้องทราบภายในเวลาที่กฎหมายก าหนด
                         (ค)  ด าเนินการเกี่ยวกับการไกล่เกลี่ยเพื่อให้คู่กรณีท าความตกลงในการประนีประนอม
              และระงับข้อพิพาท  แก้ไขปัญหาการละเมิดสิทธิมนุษยชนหรือแก้ไขการปฏิบัติที่ไม่เป็นธรรม  พร้อมทั้ง
              จัดท าข้อตกลงระหว่างคู่กรณีไว้เป็นหนังสือ
                         (ง)  ประสานการคุ้มครองสิทธิมนุษยชนในการด าเนินการเพื่อคุ้มครองสิทธิมนุษยชน
                         (จ)  สืบสวน  สอบสวน  และตรวจสอบเพื่อหาข้อมูล  ข้อเท็จจริง  และหลักฐานเกี่ยวกับ
              เรื่องร้องเรียน  และเสนอความเห็นเพื่อประกอบการพิจารณารับเรื่องไว้ตรวจสอบของคณะกรรมการ
              สิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
                         (ฉ)  ด าเนินการตามมติคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติในการส่งเรื่องต่อไปให้องค์กร
              ที่มีอ านาจหน้าที่เพื่อด าเนินการแก้ไขปัญหาเรื่องร้องเรียนและติดตามผล
                         (ช)  ด าเนินการแจ้งให้คู่กรณีและผู้เกี่ยวข้องทราบโดยไม่ล่าช้า  ในกรณีที่คณะกรรมการ
              สิทธิมนุษยชนแห่งชาติไม่รับเรื่องร้องเรียนไว้ตรวจสอบ
                         (ซ)  ร่วมปฏิบัติงานหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือตามที่
              ได้รับมอบหมาย
                     (3)  กลุ่มงานมาตรฐานรายงานการคุ้มครองสิทธิมนุษยชน  มีหน้าที่และอ านาจ  ดังนี้
                         (ก)  ศึกษา  วิเคราะห์  กลั่นกรองร่างรายงานผลการตรวจสอบหรือพิจารณา
              และร่างข้อเสนอแนะ  พร้อมจัดท าความเห็นเพื่อเสนอให้คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติพิจารณา
                         (ข)  ศึกษา  วิเคราะห์  เพื่อพัฒนาระบบและมาตรฐานการตรวจสอบ  การวินิจฉัย
              และการเสนอมาตรการ  แนวทาง  หรือข้อเสนอแนะของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ










                                                                                                  49
   52   53   54   55   56   57   58   59   60   61   62