Page 73 - กฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้องกับคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
P. 73

ข้อ ๓๐ ไม่ใช้เวลาราชการ เงิน ทรัพย์สิน บุคลากร บริการ หรือสิ่งอ านวยความสะดวก                                         ให้ผู้มีอ านาจสั่งบรรจุและแต่งตั้งน าพฤติกรรมของการฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตามข้อก าหนด

               ของส านักงานไปเพื่อประโยชน์ส่วนตนหรือผู้อื่น เว้นแต่มีกฎหมาย กฎ หรือระเบียบให้กระท าได้                                ทางจริยธรรมไปเป็นเงื่อนไขส าคัญเพื่อประกอบการพิจารณาเรื่องการสรรหา การบรรจุและแต่งตั้ง
                                                                                                                                      การเลื่อนต าแหน่ง การเลื่อนเงินเดือน การย้ายหรือการโอน และการพิจารณาความดีความชอบด้วย
                        ข้อ ๓๑ ดูแลรักษาและใช้ทรัพย์สินของทางราชการอย่างประหยัด คุ้มค่า โดยระมัดระวัง

               มิให้เสียหายหรือสิ้นเปลืองโดยไม่จ าเป็น                                                                                        ข้อ ๓๘ กรณีที่ผลการสอบสวนปรากฏว่ามีมูลเป็นการกระท าผิดทางวินัยด้วย ให้ด าเนินการ
                                                                                                                                      ตามหลักเกณฑ์และวิธีการตามกฎหมาย กฎ หรือระเบียบว่าด้วยการนั้น ต่อไป
                        ข้อ ๓๒ ไม่ลอกหรือน าผลงานของผู้อื่นมาใช้เป็นของตนเอง

                        การกล่าว คัด ลอก เลียน หรืออ้างอิงงานบางตอนตามสมควรจากงานอันมีลิขสิทธิ์ จะต้อง                                        ข้อ ๓๙ การสั่งการของคณะกรรมการหรือเลขาธิการ แล้วแต่กรณี ตามข้อ ๓๗ ให้ถือเป็นที่สุด
               แสดงการรับรู้ถึงความเป็นเจ้าของลิขสิทธิ์ในงานนั้น                                                                      เว้นแต่จะปรากฏข้อเท็จจริงในภายหลังที่อาจท าให้ผลการสั่งการนั้นเปลี่ยนแปลงไป หรือคณะกรรมการ
                                                                                                                                      มีความเห็นเป็นอย่างอื่น
                                                         หมวด ๔

                                                กลไกและระบบการใช้บังคับ                                                                                                      บทเฉพาะกาล


                        ข้อ ๓๓ ให้เลขาธิการก ากับดูแลการประพฤติปฏิบัติของเจ้าหน้าที่ให้เป็นไปตามข้อก าหนด                                     ข้อ ๔๐ เจ้าหน้าที่ผู้ใดถูกร้องเรียนว่าประพฤติปฏิบัติฝ่าฝืนประมวลจริยธรรมกรรมการ

               ทางจริยธรรมนี้                                                                                                         สิทธิมนุษยชนแห่งชาติและเจ้าหน้าที่ของส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ อยู่ก่อนวันที่
                                                                                                                                      ข้อก าหนดทางจริยธรรมนี้มีผลใช้บังคับ ให้ผู้รับผิดชอบตามประมวลจริยธรรมดังกล่าว ด าเนินการสอบสวน
                        ข้อ ๓๔ กรณีมีการร้องเรียนหรือความปรากฏว่าเจ้าหน้าที่ผู้ใดฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตาม

               ข้อก าหนดทางจริยธรรมนี้ ให้เลขาธิการแต่งตั้งเจ้าหน้าที่จ านวนสามคนแต่ไม่เกินห้าคน เป็นกรรมการ                          และสั่งลงโทษผู้นั้น ตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่ก าหนดไว้ในประมวลจริยธรรมนั้นต่อไป จนกว่าจะแล้วเสร็จ
               ด าเนินการสอบสวนและเสนอความเห็นต่อเลขาธิการเพื่อประกอบการพิจารณา

                        กรณีมีการร้องเรียนหรือความปรากฏว่าเลขาธิการฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตามข้อก าหนด                                                                         ประกาศ ณ วันที่ ๒๗ กุมภาพันธ์พ.ศ. ๒๕๖๑
               ทางจริยธรรมนี้ หรือมาตรฐานทางจริยธรรมของตุลาการศาลรัฐธรรมนูญ และผู้ด ารงต าแหน่งในองค์กรอิสระ                                                                              วัส ติงสมิตร
               รวมทั้งผู้ว่าการตรวจเงินแผ่นดิน และหัวหน้าหน่วยงานธุรการของศาล รัฐธรรมนูญและองค์กรอิสระ                                                                        ประธานกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ

               พ.ศ. ๒๕๖๑ ให้คณะกรรมการด าเนินการสอบสวน หรือแต่งตั้งบุคคลจ านวนสามคนแต่ไม่เกินห้าคน
               เป็นกรรมการด าเนินการสอบสวนและเสนอความเห็นต่อคณะกรรมการ เพื่อประกอบการพิจารณาก็ได้


                        ข้อ ๓๕ การร้องเรียนให้ท าเป็นหนังสือระบุชื่อและลายมือชื่อของผู้ร้องพร้อมทั้งระบุข้อเท็จจริง
               หรือพฤติการณ์แห่งการฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตามให้ชัดแจ้ง หากค าร้องใดไม่มีรายการ ดังกล่าวข้างต้น

               คณะกรรมการหรือเลขาธิการ แล้วแต่กรณี อาจไม่รับเรื่องไว้พิจารณาก็ได้

                        ข้อ ๓๖ การด าเนินการสอบสวนตามข้อก าหนดทางจริยธรรมนี้ คณะกรรมการสอบสวน

               ต้องเปิดโอกาสให้ผู้เกี่ยวข้องได้ชี้แจงและเสนอพยานหลักฐานประกอบค าชี้แจงของตนได้ ตามสมควร

                        ข้อ ๓๗ เมื่อด าเนินการสอบสวนตามข้อ ๓๔ แล้ว หากไม่ปรากฏข้อเท็จจริงว่ามีการฝ่าฝืน
               หรือไม่ปฏิบัติตามข้อก าหนดทางจริยธรรมให้สั่งยุติเรื่อง แต่หากปรากฏข้อเท็จจริงว่ามีการฝ่าฝืน

               หรือไม่ปฏิบัติตามข้อก าหนดทางจริยธรรม ให้คณะกรรมการหรือเลขาธิการ แล้วแต่กรณี สั่งลงโทษ
               ผู้ฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตาม ดังต่อไปนี้

                        (๑) ว่ากล่าวตักเตือนผู้ฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตามเป็นหนังสือหรือด้วยวาจา
                        (๒) ให้ผู้ฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตามแก้ไขหรือด าเนินการให้ถูกต้อง
                        (๓) สั่งให้ผู้ฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตามปรับปรุงหรือพัฒนาตนเอง









                     64
   68   69   70   71   72   73   74   75   76   77   78