Page 4 - รายงานฉบับสมบูรณ์โครงการศึกษาวิจัยแผนกลยุทธ์ด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พ.ศ. 2560-2562

2.1.8 เอกสารการสัมมนา เรื่อง ธุรกิจกับสิทธิมนุษยชนในมุมมองของไทยและ

ออสเตรเลีย (2016 Public Seminar on Business and Human Rights
Thai and Australian Perspectives) 2-26
2.1.9 เอกสารผลการปรึกาหารือกับกระทรวงยุติธรรมในการจัดท าแผนปฏิบัติการ

แห่งชาติว่าด้วยธุรกิจและสิทธิมนุษยชน 2-28

2.2 ข้อสรุปจากการสัมภาษณ์ผู้ทรงคุณวุฒิภายในส านักงานคณะกรรมการสิทธิ
มนุษยชนแห่งชาติ 2-29
2.3 สรุปบทบาทด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนของคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ

ที่เป็นอยู่ผ่าน 3 แผนหลัก 2-40
2.3.1 แผนการปลูกฝัง 2-40

2.3.2 แผนการคุ้มครองและการเยียวยา 2-40
2.3.3 แผนการพัฒนาองค์กร 2-41

2.4 ถอดบทเรียนในประเด็นอื่นๆ ที่มีส่วนส าคัญในการก าหนดแผนกลยุทธ์ด้านธุรกิจ
และสิทธิมนุษยชน 2-41

2.4.1 ปัจจัยเอื้อ อุปสรรคและข้อท้าทายในการด าเนินงาน กสม. 2-41
2.4.2 สภาพแวดล้อม สถานการณ์ส าคัญด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนที่เกิดขึ้น 2-43

2.4.3 รูปแบบการท างานเพื่อดูแลจัดการด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชน 2-44

บทที่ 3 บทบาทของสถาบันสิทธิมนุษยชนแห่งชาติที่ควรจะเป็น 3-1

3.1 มาตรฐานและเครื่องมือสากล 3-1

3.1.1 ข้อตกลงแห่งสหประชาชาติ (United Nations Global Compact - UNGC) 3-1
3.1.2 หลักการชี้แนะว่าด้วยธุรกิจและสิทธิมนุษยชน (Guiding Principles

on Business and Human Rights) 3-4
3.1.3 Business and Human Rights: A Guidebook for National

Human Rights Institutions 3-6
3.1.4 Guidance on National Action Plans on Business and Human Rights 3-9

3.1.5 National Action Plan on Business and Human Rights - A Toolkit
for the Development, Implementation, and Review of State

Commitments to Business and Human Rights Frameworks 3-12
3.1.6 National Action Plan on Business and Human Rights

ของประเทศเนเธอร์แลนด์ 3-14
3.1.7 OECD Guidelines for Multinational Enterprises 3-18

3.1.8 OECD Guidelines on Corporate Governance of State-Owned
Enterprises 3-21

ii