Page 365 - กฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้องกับคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ (ฉบับปรับปรุง พ.ศ. 2567)
P. 365

๖


                         การย้ายข้าราชการส านักงานผู้ด ารงต าแหน่งประเภทวิชาการ หรือประเภทอ านวยการซึ่งเคยด ารงต าแหน่ง

                  ประเภทบริหารระดับสูงในกลุ่มที่ ๒ ตามข้อ ๘ (๒) มาก่อน ไปแต่งตั้งให้ด ารงต าแหน่งประเภทบริหารระดับสูง

                  ในกลุ่มที่ ๑ ตามข้อ ๘ (๑) ผู้มีอ านาจสั่งบรรจุจะด าเนินการได้ต่อเมื่อได้ด าเนินการตามข้อ ๓๑ แล้ว

                         ข้อ ๒๓ การย้ายข้าราชการส านักงานผู้ด ารงต าแหน่งประเภทวิชาการ หรือประเภทอ านวยการซึ่งไม่เคย
                  ด ารงต าแหน่งประเภทบริหารระดับสูงมาก่อน ไปแต่งตั้งให้ด ารงต าแหน่งประเภทบริหารระดับสูง ให้กระท าได้

                  เฉพาะการย้ายไปด ารงต าแหน่งประเภทบริหารระดับสูงในกลุ่มที่ ๒ ตามข้อ ๘ (๒) เท่านั้น โดยผู้มีอ านาจสั่งบรรจุ
                  จะด าเนินการได้ต่อเมื่อได้ด าเนินการตามข้อ ๓๐ แล้ว


                                                            หมวด ๒

                                                            การเลื่อน



                         ข้อ ๒๔ การเลื่อนข้าราชการส านักงานผู้ด ารงต าแหน่งประเภททั่วไป ประเภทวิชาการ ประเภทอ านวยการ

                  และประเภทบริหาร เพื่อแต่งตั้งให้ด ารงต าแหน่งในระดับที่สูงขึ้นในประเภทเดียวกัน ให้ด าเนินการตามที่

                  ก าหนดในหมวด ๓ การด าเนินการเพื่อย้าย หรือเลื่อน ทั้งนี้ ให้เลื่อนขึ้นเพื่อแต่งตั้งให้ด ารงต าแหน่งในระดับ
                  ที่สูงกว่าระดับที่ผู้นั้นด ารงอยู่ได้ไม่เกินหนึ่งระดับ


                         ข้อ ๒๕ การเลื่อนข้าราชการส านักงานผู้ด ารงต าแหน่งประเภทวิชาการระดับเชี่ยวชาญขึ้นเพื่อแต่งตั้ง

                  ให้ด ารงต าแหน่งประเภทวิชาการระดับทรงคุณวุฒิ ให้กระท าได้เฉพาะการเลื่อนขึ้นเพื่อแต่งตั้งให้ด ารงต าแหน่ง

                  ประเภทวิชาการระดับทรงคุณวุฒิในกลุ่มที่ ๒ ตามข้อ ๗ (๒) และผู้มีอ านาจสั่งบรรจุจะด าเนินการได้ต่อเมื่อ
                  ได้ด าเนินการตามข้อ ๒๗ แล้ว


                         ข้อ ๒๕/๑  (ยกเลิก)
                                 ๗

                                                            หมวด ๓

                                                  การด าเนินการเพื่อย้าย หรือเลื่อน



                         ข้อ ๒๖ การเลื่อนข้าราชการส านักงานผู้ด ารงต าแหน่งประเภททั่วไประดับปฏิบัติงานเพื่อแต่งตั้ง

                  ให้ด ารงต าแหน่งระดับช านาญงาน ให้ด าเนินการโดยการประเมินซึ่งต้องสะท้อนให้เห็นว่าผู้นั้นเป็นผู้มีความรู้
                  ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะที่เหมาะสมกับต าแหน่งระดับช านาญงาน และผู้มีอ านาจสั่งบรรจุ


                  จะด าเนินการได้ต่อเมื่อผู้นั้นผ่านการประเมินแล้ว ทั้งนี้ ตามหลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขที่คณะกรรมการก าหนด
                         การเลื่อนข้าราชการส านักงานผู้ด ารงต าแหน่งประเภททั่วไประดับช านาญงานเพื่อแต่งตั้งให้ด ารง
                  ต าแหน่งระดับอาวุโส ให้ด าเนินการโดยการประเมินซึ่งต้องสะท้อนให้เห็นว่าผู้นั้นเป็นผู้มีความรู้ความสามารถ



                         ๗  ข้อ ๒๕/๑ ยกเลิกโดยประกาศคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์การย้าย และการเลื่อนข้าราชการ
                  ส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ หรือการโอนข้าราชการตามกฎหมายอื่น (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๖๕



                                                                                                                354
   360   361   362   363   364   365   366   367   368   369   370