Page 325 - กฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้องกับคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
P. 325

ในการด าเนินการตามวรรคหนึ่ง หากผู้ควบคุมระบบพบว่ามีความผิดปกติในการใช้งานข้อมูล                                         ประกาศส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ
                 ให้รายงานให้เลขาธิการพิจารณาโดยเร็ว พร้อมทั้งประสานส านักทะเบียนกลางเพื่อตรวจสอบและ                                        เรื่อง หลักเกณฑ์การอนุญาตให้เจ้าหน้าที่ของส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ

                 ด าเนินการตามหน้าที่และอ านาจต่อไป                                                                                                                  ไปสอน หรือบรรยายทางวิชาการ

                        ข้อ ๑๕ กรณีพบว่าเจ้าหน้าที่ของส านักงานผู้ใดน าข้อมูลอย่างหนึ่งอย่างใดที่ได้จากการเข้าใช้

                 ข้อมูลทะเบียนราษฎรหรือข้อมูลทะเบียนประวัติราษฎรผ่านการเชื่อมโยงคอมพิวเตอร์และโปรแกรม                                          เพื่อให้การอนุญาตให้เจ้าหน้าที่ของส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติการไปสอน
                 ส าหรับอ่านข้อมูลจากบัตรประจ าตัวประชาชน ไปใช้ในทางอื่นใดนอกเหนือจากวัตถุประสงค์และ                                  หรือบรรยายทางวิชาการ มีความชัดเจนเหมาะสมมากยิ่งขึ้น จึงก าหนดหลักเกณฑ์การอนุญาต
                 ประโยชน์ในการปฏิบัติราชการตามที่ก าหนดไว้ในระเบียบนี้ ให้ผู้พบเห็นรายงานผู้บังคับบัญชาตามล าดับ                      ให้เจ้าหน้าที่ของส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติไปสอน หรือบรรยายทางวิชาการ ดังนี้

                 ชั้นจนถึงเลขาธิการ เพื่อด าเนินการทางวินัย ความรับผิดทางละเมิดของเจ้าหน้าที่ หรือข้อก าหนด
                 ทางจริยธรรมของส านักงาน แล้วแต่กรณี ทั้งนี้ หากผลการด าเนินการพบว่ามีการกระท าดังกล่าวจริง                                    ข้อ ๑ เจ้าหน้าที่ หมายถึง ข้าราชการส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ พนักงาน

                 ให้ผู้ควบคุมระบบแจ้งส านักทะเบียนกลางทราบด้วย                                                                        ราชการตามระเบียบคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติว่าด้วยพนักงานราชการส านักงานคณะกรรมการ
                                                                                                                                      สิทธิมนุษยชนแห่งชาติ และลูกจ้างตามระเบียบคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติว่าด้วยลูกจ้าง
                        ข้อ ๑๖ กรณีมีบุคคลร้องเรียนขอให้ตรวจสอบการเข้าใช้และเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลท าให้ได้รับ                        ส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ

                 ความเสียหาย ให้ผู้ควบคุมระบบตรวจสอบข้อมูลการเข้าใช้และการเปิดเผยข้อมูลทะเบียนราษฎรหรือ
                 ข้อมูลทะเบียนประวัติราษฎรผ่านการเชื่อมโยงคอมพิวเตอร์และโปรแกรมส าหรับอ่านข้อมูลจากบัตร                                        ข้อ ๒ สอน หรือบรรยายทางวิชาการ หมายถึง การให้ความรู้แก่บุคคลภายนอกในโครงการ/กิจกรรม
                 ประจ าตัวประชาชนของบุคคลตามข้อร้องเรียน หากพบว่าเจ้าหน้าที่ส านักงานมีการเปิดเผยข้อมูล                               หรือสถานที่ของหน่วยงานของรัฐและเอกชนในรูปแบบต่าง ๆ อาทิ การสอน การบรรยาย การเสวนา

                 ดังกล่าวโดยมิชอบ หรือไม่เป็นไปตามวัตถุประสงค์และประโยชน์ในการปฏิบัติราชการตามที่ก าหนดไว้ใน                          การอภิปราย เป็นต้น
                 ระเบียบนี้ ให้น าความในข้อ ๑๕ มาใช้บังคับโดยอนุโลม

                                                                                                                                               ข้อ ๓ การไปสอน หรือบรรยายทางวิชาการในเวลาราชการ ต้องได้รับอนุญาตจากเลขาธิการ
                                                       ประกาศ ณ วันที่ ๒ มีนาคม พ.ศ. ๒๕๖๔                                             คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ โดยก าหนดให้ไม่เกิน ๔ หน่วยชั่วโมงต่อสัปดาห์ และต้องไม่กระทบ
                                                                   บุญเกื้อ สมนึก                                                     ต่อการปฏิบัติราชการ โดยให้ผู้บังคับบัญชาระดับส านัก/หน่วย เป็นผู้ตรวจสอบและรับรองก่อนเสนอ

                                                     เลขาธิการคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ                                          เลขาธิการคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติพิจารณา ยกเว้นกรณีได้รับมอบหมายจากเลขาธิการ
                                                                                                                                      คณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติเป็นอย่างอื่น

                                                                                                                                               ในกรณีที่หน่วยงานผู้จัดมีหนังสือถึงเจ้าหน้าที่โดยตรง ให้ผู้ที่ประสงค์จะขออนุญาต
                                                                                                                                      ระบุรายละเอียดเกี่ยวกับการไปสอน หรือบรรยายทางวิชาการพร้อมแนบเอกสารที่เกี่ยวข้อง

                                                                                                                                      เสนอผู้บังคับบัญชาเพื่อประกอบการพิจารณาของเลขาธิการคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ


                                                                                                                                               ข้อ ๔ การไปสอน หรือบรรยายทางวิชาการนอกเวลาราชการ ต้องไม่ส่งผลกระทบต่อการ
                                                                                                                                      ปฏิบัติราชการ โดยให้ค านึงถึงโอกาสที่อาจได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาให้ปฏิบัติราชการในกรณี

                                                                                                                                      ที่มีความจ าเป็นเร่งด่วน และหากผู้นั้นเห็นว่าอาจเกิดผลกระทบต่อการปฏิบัติราชการให้รายงาน

                                                                                                                                      เลขาธิการคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติเพื่อทราบหรือพิจารณาตามสมควรแก่กรณี

                                                                                                                                               ข้อ ๕ การไปสอน หรือบรรยายทางวิชาการต้องมีเนื้อหาไม่กระทบหรือขัดต่อการคุ้มครอง

                                                                                                                                      ส่งเสริมสิทธิมนุษยชน และภาพลักษณ์ขององค์กร โดยค านึงถึงการประพฤติปฏิบัติและวางตนให้เป็นไป

                                                                                                                                      ด้วยความเหมาะสมในฐานะเจ้าหน้าที่ส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชนแห่งชาติ และเป็นไปตาม
                                                                                                                                      ข้อก าหนดจริยธรรมข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้างของส านักงานคณะกรรมการสิทธิมนุษยชน

                                                                                                                                      แห่งชาติ พ.ศ. ๒๕๖๑







                    316
   320   321   322   323   324   325   326   327   328   329   330